Prowadzenie działalności gospodarczej i zatrudnianie pracowników wiąże się z mnóstwem różnorodnych obowiązków ciążących na przedsiębiorcy. Jednym z nich jest konieczność zapewnienia pracownikom bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, a zatem dostarczenie im odpowiedniego wyposażenia osobistego
Pracodawca nie ma prawa dopuścić pracownika do pracy bez zapewnienia mu odpowiedniego ubioru. Odzież robocza, lub środki ochrony muszą być zapewnione przez pracodawcę, o ile są niezbędne na danym stanowisku.